西乌旗人力资源和社会保障局2024年政府信息公开工作年度报告

　　根据《中华人民共和国政府信息公开条例》(国务院令第711号)和西乌旗政务公开领导小组办公室关于做好2024年政府信息公开工作年度报告的要求，现发布《西乌旗人社局2024年政府信息公开工作年度报告》，所列数据统计期限为2024年1月1日至2024年12月31日。如对本年度报告有疑问请与西乌珠穆沁旗人力资源和社会保障局联系（电话：0479-3522134）
  一、总体情况
  （一）主动公开情况
   2024年，我局累计主动公开政府信息24条。其中，人事人才相关内容14条，社保相关内容4条，就业相关内容1条，等其他政务信息5条。2024年就业服务中心通过政务公开门户，共计更新重点领域信息公开关于稳岗就业信息149条。2024年度，西乌旗社保中心通过政务公开门户，共计更新政务信息50余条，其中涉及养老政策宣传、政务公开以及政策提醒等方面，极大便利全旗参保人员，积极保障养老政策的落实，进一步推进全民参保计划，保证了参保居民的幸福感。2024年全年，西乌旗劳动监察通过全国、自治区平台线、12345平台、现场等各类渠道共受理投诉案件共860件，处理853件，涉及农民工1245名，追讨工资1539.6万元。2024年全年，西乌旗劳动人事争议仲裁委员会全年处理劳动人事争议案件共计191件。处理的案件中依法立案受理187件，审结187件（其中调解70件，裁决117件）。经审查依法作出不予受理决定4件。另外，案外调解处理439件。截止今日，西乌旗劳动人事争议仲裁案件结案率为100%，调解率为81%，结案率100％。2024年评审和考核认定初级职称共165人（其中认定7人），中小学教师中级职称评审25人，按照《内蒙古自治区发展计划委员会、财政厅对自治区人社厅关于调整专业技术资格评审费与证书工本费标准的批复》（内计费字﹝2001﹞1202号）和《关于调整专业技术资格评审与证书收费及支出的通知》（内人发﹝2001﹞124号）规定，收取评审费用初级职称每人100元和中级职称每人150元，共收取20250.00元。
  （二）依申请公开情况
   2024年，西乌旗人社局未收到依申请公开信息。
  （三）政府信息管理情况
   按照《中华人民共和国政府信息公开条例》的要求和上级有关会议规定，严格执行政府公开信息发布制度，严格落实信息发布“三审”制度，积极抓好错敏信息整改，确保政府信息公开要规范、信息公开有质量、政务服务有效率。
  （四）平台建设情况
   西乌旗人社局依托西乌珠穆沁旗人民政府网站、西乌旗人力资源和社会保障局微信公众号等政务新媒体进行信息公开。2024年，西乌旗人社局官方微信公众号共发布各类信息129条，其中本单位发表56条，转发73条。
   二、主动公开政府信息情况

   三、收到和处理政府信息公开申请情况

  四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

  五、存在的主要问题及改进情况
  （一）存在的主要问题
   主动公开不规范全面：信息发布不及时，部分政策文件、公告通知等信息发布存在滞后现象；信息内容不全面，部分重要信息未能完整公开，发布信息内容单一，数量较少。
  （二）改进情况
   一是完善政务公开保障措施：强化政务公开的培训交流，制定与政务公开紧密结合的培训计划，丰富培训形式；提升对政务公开的宣传推广意识，加强与社会组织、专家学者的交流，积极向国家、省级、市级刊物及市级以上主流新闻媒体推介。
   二是拓展公开渠道，提升互动回应能力：拓宽信息公开渠道，充分利用政府网站、微信订阅号等新媒体平台，加强与媒体的合作；建立政民互动机制，对公众关切的问题进行及时回应，加强舆情监测和分析，及时发现并处理潜在问题。
  六、其他需要报告的事项
     2024年度西乌旗人力资源和社会保障局无其他需要报告的事项。   

　　西乌旗人力资源和社会保障局
2024年1月13日